Le contrat de travail à durée indéterminée lie en employeur et un salarié dans le cadre d’une relation de travail à durée indéterminée. Qu’il soit à temps plein ou à temps complet, le CDI peut être rompu par l’employeur, par le salarié ou d’un commun accord.Voici tout ce qu’il faut savoir sur le contrat de travail à durée indéterminée.
Tout savoir sur le contrat de travail à durée indéterminée
Pour aller plus loin
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CDI “classique”, “intérimaire”, “de chantier”... voici six formes de contrat à durée indéterminée qui peuvent être proposées aux candidats à la recherche d’un emploi.
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Le CDI de chantier également appelé CDI d’opération est un contrat à durée indéterminée conclu par un employeur et un salarié pour la durée d’un chantier ou d’une opération. Dans le cadre d’un CDI de chantier, le salarié bénéficie...
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